汇法网提供行政法规、司法解释及两高文件、地方法规、政府规章、部委规章、部委规范性文件、部委事务性文件、地方法规及地方人大文件、地方政府规章、地方政府规范性文件、法律及人大文件、法律知识查询、行政法规及国务院文件、合同范本、司法案例、找律师 预防交易风险
保障资金安全

案例研究  | 法规  | 律师  | 律所  | 法院  | 合同
背景颜色:
字体大小: 特大
鲁**、化**等劳务合同纠纷一案
【案例标签】
  • 案由:民事案件>>合同、准合同纠纷>>合同纠纷>>劳务合同纠纷
  • 案例类型:民事判决书
  • 案号(2024)青0102民初*号
  • 审理程序:一审
  • 审结日期:2024-09
  •  
  • 【案例概要】

    原告鲁**与被告化**、某**劳务合同(以下简称河南劳务公司)纠纷一案,本院于2024年3月27日立案后,依法适用普通程序公开开庭进行了审理。原告鲁**委托诉讼代理人李**到庭参加诉讼,被告化**、某**经本院依法送达开庭传票,无正当理由未到庭参加诉讼,本院依法缺席审理。本案现已审理终结。

    原告向本院提出诉讼请求:1.请求依法判决二被告向原告支付拖欠的工资1900元;2.本案的诉讼费用由二被告承担。事实与理由:被告某**承包了吾悦广场的工程项目,并将部分劳务分包给被告化**。2023年11月16日开始,原告在案涉项目工程处负责拆除工作,原告与被告化**口头约定日工资220元,加班1小时补发40元。原告在工地总计工作时长为8.5天,应付工资为1900元,原告向被告一索要劳务费,被告一并未向原告支付任何劳务费,仅写下《欠条》一份,并承诺于2023年12月7日前付清。原告按照双方约定按时按成了工作内容,但是被告未按约定支付劳务费的行为给原告的...(本文书还有1278字未显示)

     

    如果您想了解更多内容(依法屏蔽的信息除外),请登录

    免责声明: 本网站登载的信息均来自于中国裁判文书网等依法公开的信息,仅对相关网站依法公示的信息向用户如实展示,并不主动编辑或修改被所公示网站上的信息的内容或其表现形式。受限于现有技术水平、各信息来源网站更新不同步等原因,不对文书的真实性、准确性、完整性、时效性负责。 请您在依据汇法网服务相关信息作出判断或决策前,自行进一步核实此类信息的完整或准确性,并自行承担使用后果。若案例中涉及到您的相关信息,需要加以屏蔽,请 点击此处 我们尽快为您处理。

    该案例委托律师

    汇法网

    扫描二维码,与汇法网微信互动

    推荐律师更多>>

    信用风险咨询
    异议处理
    微信客服
    QQ客服
    联系我们