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马*、赵*等提供劳务者受害责任纠纷一案
【案例标签】
  • 案由:民事案件>>侵权责任纠纷>>侵权责任纠纷>>提供劳务者受害责任纠纷
  • 案例类型:民事判决书
  • 案号(2025)新01民终*号
  • 审理程序:二审
  • 审结日期:2025-06
  •  
  • 【案例概要】

    护理费。《最高人民法院〈关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释〉》第八条规定:“护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的,参照误工费的规定计算;护理人员没有收入或者雇佣护工的,参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人,但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的,可以参照确定护理人员人数……”据此,马*受伤住院两次17天,住院期间陪护1人,全休期间陪护1人,合计62天。马*陈述住院期间由其妻子护理,但未提交其妻子的收入证明,一审法院参照2023年度乌鲁木齐市人力资源和社会保障局发布的乌鲁木市劳动力市场护理护工中价位平均工资4,556元/月,计算赵*应当支付马*护理费,符合法律规定,本院予以维持。

    另,案涉事故系马*借助架子给车辆贴反光条时不慎踩空滑落摔伤,该事故即不是交通事故,也不是行政部门认定的生产安全事故,一审法院确认某某新疆分公司、某某乌鲁木齐支...(本文书还有822字未显示)

     

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