宁夏某有***;吴*劳动争议审查和审判监督一案

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宁夏某有***;吴*劳动争议审查和审判监督一案

【案例标签】

案由：民事案件>>劳动争议、人事争议>>劳动争议

案例类型：民事裁定书

案号(2025)宁民申*号

审理程序：再审程序

审结日期：2025-10

【案例概要】

被申请人（一审被告、二审被上诉人）:吴*,女,1997年5月**日出生,汉族,住宁夏回族自治区银川市金凤区。

再审申请人宁夏某有限公司（以下简称:某公司）因与被申请人吴*劳动争议一案,不服宁夏回族自治区银川市中级人民法院（2025）宁01民终****号民事判决,向本院申请再审。本院依法组成合议庭进行了审查,现已审查终结。

某公司申请再审称,原判决认定的基本事实缺乏证据证明。原判决中认定的被迫离职仅仅只凭吴*提供的被迫解除劳动合同书就判定吴*是被公司辞退。某公司认为此项认定缺乏证据,认定的事实存在错误。实际经过为吴*本人不来公司上班旷工,吴*向公司发了被迫解除劳动合同书,紧接着便向金凤区劳动人事争议仲裁委员会提起了仲裁。并且一、二审判决中认定的被迫解除劳动合同的理由均为公司不缴纳社保。吴*2023年3月31日入职至2023年12月期间某公司均以现金的形式进行了社保补助,每月随...(本文书还有1186字未显示)

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