原告余**与被告乌鲁木齐***********、被告新疆维吾**************、第三人天山区大************劳动和社会保障行政确认一案

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原告余**与被告乌鲁木齐***********、被告新疆维吾**************、第三人天山区大************劳动和社会保障行政确认一案

【案例标签】

案由：行政案件>>行政行为>>行政确认>>行政案件>>行政主体>>劳动和社会保障行政管理

案例类型：行政判决书

案号(2017)新0104行初*号

审理程序：一审

审结日期：2017-05

【案例概要】

经审理查明,原告余**在第三人欧优力汽车养护中心的从事汽车四轮定位和汽车检测维修工作。2014年7月31日10时50分许,原告余**驾驶新a******号雷克萨斯牌小型轿车上道路检测,车辆行驶至乌鲁木齐市大湾南路特警八支队门前路段由南向西转弯时被古丽米热·阿不力孜驾驶的新a******号现代牌小型轿车追尾。原告驾驶的车辆被追尾后碰撞特警八支队门前栏杆、隔离墩及伸缩门,驶入特警八支队院内时,乌鲁木齐市公安局特警处特警认为原告连续破坏三个障碍物闯入特警八支队院内行为属于暴力袭击行为,第一时间使用武器至原告受伤。

2014年12月22日,原告的代理人向被告乌市人社局申请工伤认定。因原告提交的资料不全,被告乌市人社局向原告开出《补正材料通知书》。原告补齐材料后,被告于2015年9月17日向原告开具了《工伤认定申请受理通知书》。被告认为,原告在大湾南路特警八支队路段测试维修车辆时发生被追尾交通事故,因闯入特警八支队大门,守卫特警为制止擅闯行为而开枪击中其背部受伤。其受伤情形不符合《工伤保险条例》第十四条认定工伤或第十五条视同工伤的情形。201...(本文书还有952字未显示)

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