李**与上海东辉********劳动合同纠纷一案

背景颜色：

字体大小：小中大特大

保存设置恢复默认

PDF下载打印收藏

李**与上海东辉********劳动合同纠纷一案

【案例标签】

案由：民事案件>>劳动争议、人事争议>>劳动争议>>劳动合同纠纷

案例类型：民事判决书

案号(2022)沪0113民初*号

审理程序：一审

审结日期：2023-02

【案例概要】

原告李**与被告上海东辉********劳动合同纠纷一案,本院于2022年10月8日立案后,依法适用普通程序,公开开庭进行了审理。原、被告到庭参加诉讼。本案现已审理终结。

原告李**向本院提出诉讼请求:1.确认原告与被告在2016年11月1日至2022年5月24日期间存在劳动关系;2.被告支付2022年4月1日至2022年4月16日工资差额5,200元（应付7,200元,已付2,000元）;3.被告支付2022年4月17日至2022年5月24日工资3,226元（2,590元/月x2个月x38天/61天）;4.被告支付解除劳动合同经济补偿金76,620元（12,770元/月x6个月）事实和理由:原告2016年11月1日起在被告处从事货车驾驶工作,起初由被告处经理姚**个人账户转账支付工资,后经原告要求由姚**向原告亲属程兆刚账户转账支付工资工作期间,被告拖欠2022年4月、5月工资支付2022年5月23日,原告以被告...(本文书还有3735字未显示)

如果您想了解更多内容(依法屏蔽的信息除外),请登录

免责声明：本网站登载的信息均来自于中国裁判文书网等依法公开的信息，仅对相关网站依法公示的信息向用户如实展示，并不主动编辑或修改被所公示网站上的信息的内容或其表现形式。受限于现有技术水平、各信息来源网站更新不同步等原因，不对文书的真实性、准确性、完整性、时效性负责。请您在依据汇法网服务相关信息作出判断或决策前，自行进一步核实此类信息的完整或准确性，并自行承担使用后果。若案例中涉及到您的相关信息，需要加以屏蔽，请点击此处我们尽快为您处理。

扫描二维码，与汇法网微信互动

文档规则：

相关文书ID号输入规则：

该案例委托律师

我的云摘录:

推荐律师更多>>

支付方式