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  • 中华人民共和国劳动法(2018年12月29日修正版) (2018年12月29日发布,2018年12月29日实施) 第八十条

    【劳动争议调委会及调解协议】在用人单位内,可以设立劳动争议调解委员会。劳动争议调解委员会由职工代表、用人单位代表和工会代表组成。劳动争议调解委员会主任由工会代表担任。

    劳动争议经调解达成协议的,当事人应当履行。

  • 中华人民共和国劳动法(2009年8月27日修正版) (1994年07月05日发布,1995年01月01日实施,2009年08月27日修订) 第八十条

    【劳动争议调委会及调解协议】在用人单位内,可以设立劳动争议调解委员会。劳动争议调解委员会由职工代表、用人单位代表和工会代表组成。劳动争议调解委员会主任由工会代表担任。

    劳动争议经调解达成协议的,当事人应当履行。

  • 中华人民共和国劳动法(于1995年01月01日生效) (1994年07月05日发布,1995年01月01日实施) 第八十条

    【劳动争议调委会及调解协议】在用人单位内,可以设立劳动争议调解委员会。劳动争议调解委员会由职工代表、用人单位代表和工会代表组成。劳动争议调解委员会主任由工会代表担任。

    劳动争议经调解达成协议的,当事人应当履行。

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